JW Marriott

ESPECIALISTA EM GOVERNANÇA - TEMPORÁRIO

Rio de Janeiro - RJ
Presencial
1 Posição
Temporário
Operacional
Período Integral

PERFIL:

  • Disponibilidade de horário.
  • Perfil organizado, atento aos detalhes, com boa comunicação e facilidade para trabalho em equipe.
  • Experiência na função em hotelaria de luxo
  • Experiência com Duvet


ATIVIDADES:

  • Cumprir os procedimentos operacionais e normas de segurança do hotel.
  • Realizar a limpeza, organização e conservação de apartamentos e áreas públicas, conforme os padrões de qualidade.
  • Repor enxoval, amenities, papelaria e demais itens necessários nos apartamentos.
  • Executar a higienização de banheiros, corredores, elevadores, vidros, carpetes e demais áreas comuns.
  • Identificar e comunicar necessidades de manutenção, reposição de materiais e demais ocorrências.
  • Controlar e registrar achados e perdidos conforme os procedimentos internos.
  • Organizar depósitos, materiais e equipamentos de limpeza, utilizando corretamente os produtos disponibilizados.
  • Atender hóspedes com cordialidade, prestando suporte às suas solicitações e direcionando demandas quando necessário.
  • Preencher checklists e relatórios de atividades, garantindo o cumprimento das rotinas diárias.
  • Participar de treinamentos, reuniões e demais atividades promovidas pela equipe de Governança.
#LI-Onsite

Requisitos

Estudos
Ensino Médio (2º Grau)
Idiomas
Inglês - Básico
Competências
duvet

Valorizado

Experiência profissional
Entre 1 e 3 anos

Sobre JW Marriott

Somos um luxuoso hotel localizado à beira-mar, conhecido por sua elegância e serviço de excelência. Com uma localização privilegiada no coração da Zona Sul do Rio de Janeiro, oferece uma vista deslumbrante para a Praia de Copacabana. Com suas diversas opções de acomodação, a nossa empresa combina conforto moderno com um toque de sofisticação carioca. Oferece também uma ampla gama de instalações, incluindo restaurantes premiados, spa de classe mundial e espaços para eventos que atendem a uma variedade de necessidades corporativas e sociais.